Головна
Авторизація
Прізвище
№ читательского билета
 

Бази даних


Статті, доповіді, тези- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
 Знайдено у інших БД:Каталог книг (3)
Формат представлення знайдених документів:
повний інформаційнийкороткий
Відсортувати знайдені документи за:
авторомназвоюроком виданнятипом документа
Пошуковий запит: <.>K=качество трудовой жизни<.>
Загальна кількість знайдених документів : 9
Показані документи с 1 за 9
1.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Компанієць В.В. (кандидат економічних наук; докторант; УкрДАЗТ)
Назва : Система якості управління (менеджменту) на залізничному транспорті: концептуальні підходи та методика оцінки "людської складової"
Серія: Техніка та технології
Місце публікування : Залізничний транспорт України: науково-практичний журнал. - 2009. - № 3. - С. 42-47: табл. (Шифр З2/2009/3)
Примітки : Бібліогр. в кінці ст.
УДК : 656.2:658.3
Предметні рубрики: Железнодорожный транспорт
Менеджмент
Залізничний транспорт
Географіч. рубрики: Украина
Україна
Анотація: Автор наводить методику оцінки "людської складової" організації для створення ефективної системи мотивації, підвищення ефективності праці. Також з метою здійснення стратегічного прориву, залучення інвесторів пропонується оцінювати якість менеджменту.
Примірники :ЧЗНЛ(1)
Вільні : ЧЗНЛ(1)
Знайти схожі

2.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Компанієць В.В. (кандидат економічних наук; доцент; УкрДАЗТ)
Назва : Якість трудового життя управлінців залізничного транспорту
Серія: Техніка та технології
Місце публікування : Залізничний транспорт України: науково-практичний журнал. - 2009. - № 5. - С. 37-42: табл., схем. (Шифр З2/2009/5)
Примітки : Бібліогр. в кінці ст.
УДК : 656.2:658.3.1 + 656.2.071.1:65.012.3
Предметні рубрики: Железнодорожный транспорт
Кадры на железнодорожном транспорте
Залізничний транспорт
Кадри на залізничному транспорті
Географіч. рубрики: Украина
Україна
Анотація: У публікації доповнено методику оцінки якості трудового життя, розроблену автором, відносно оцінки задоволеності працівників різними сторонами праці, рівнем управління та організаційної культури. Також наведені результати оцінки якості трудового життя управлінців, у тому числі рівня організаційної культури та управління, визначені недоліки та запропонована концепція критичного управлінського потенціалу як шлях до зміни якості трудового життя та якості управління на залізничному транспорті.
Примірники :ЧЗНЛ(1)
Вільні : ЧЗНЛ(1)
Знайти схожі

3.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Буткалюк, Віталіна (аспірантка відділу економічної соціології Інституту соціології НАН України)
Назва : Якість трудового життя як складова якості життя
Місце публікування : Соціологія: теорія, методи, маркетинг: Науково-теоретичний часопис. - К.: Інститут соціології НАН, 2010. - № 4. - С. 138-151
Примітки : Бібліографія : С.150-151. - В ОБЛ. БИБЛИОТЕКЕ
УДК : 316.334.2
ББК : 60.561.2
Предметні рубрики: Соціологія
Социология
Анотація: Автор статті аналізує причини наукового розроблення і подальшої еволюції концепцій якості життя та якості трудового життя. Особливу увагу приділено дослідженню індикаторів якості трудового життя, їх перехід у базові елементи вимірювання якості життя взагалі.
Знайти схожі

4.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Лісогор Л. С. (доктор економічних наук; завідувач відділу)
Назва : Якість трудового життя: чинники впливу та напрями покращення
Місце публікування : Демографія та соціальна економіка (дар): науково-економічний та суспільно-політичний журнал/ Інститут демографії та соціальних досліджень НАН України. - К, 2012. - № 2. - С. 43-52: рис.
Примітки : Бібліогр. в кінці ст. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК : 314
Предметні рубрики: Трудові відносини
Трудовые отношения
Анотація: Проаналізовано чинники впливу на якість трудового життя, визначено напрями та характер їх дії, обгрунтовуються напрями поліпшення якості трудового життя з урахуванням можливостей реалізації цих чинників.
Знайти схожі

5.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання : 331
Автор(и) : Садова У. (доктор економічних наук), Гринькевич О., Телішевська Ю.
Назва : Людський розвиток у світлі нових підходів до вимірювання якості трудового життя
Місце публікування : Україна: аспекти праці: науково-економічний та суспільно-політичний журнал/ Засновники-НДІ праці і зайнятості населення Мінпраці та НАН України . - К, 2013. - № 8. - С. 25-32: табл., рис.
Примітки : В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметні рубрики: Економіка
Экономика труда
Экономика
Экономика труда
Географіч. рубрики: Україна
Украина
Анотація: Узагальнено методичні підходи до статистичного оцінювання якості трудового життя (ЯТЖ). Визначено комплекс показників, які гармонізовані з положеннями концепції гідної праці (МОП) й можуть слугувати інформаційною основою для порівняння ситуації за регіонами України, а також за видами економічної діяльності. Здійснено апробацію методики комплексного оцінювання ЯТЖ. Проведено кореляційний аналіз взаємозв'язку інтегральних оцінок ЯТЖ із низкою суспільно важливих індикаторів розвитку регіонів України та видів економічної діяльності.
Перейти к внешнему ресурсу: \\Tower-2008\textlok\Адвокат\Укр_аспект_праці_2013_8\3.pdf
Знайти схожі

6.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання : 331
Автор(и) : Дроздова Л.
Назва : Методичний підхід щодо інтегральної оцінки якості трудового життя
Місце публікування : Україна: аспекти праці: науково-економічний та суспільно-політичний журнал/ Засновники-НДІ праці і зайнятості населення Мінпраці та НАН України . - К, 2013. - № 8. - С. 33-40: табл.
Примітки : В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметні рубрики: Економіка
Економіка праці, 2004-2011 рр.
Экономика
Экономика труда, 2004-2011 гг.
Анотація: На підставі аналізу досліджень зарубіжних і вітчизняних вчених сформульовано сучасне розуміння поняття якості трудового життя як системи і процесу. Розроблено і застосовано авторський методичний підхід до інтегральної оцінки її рівня.
Перейти к внешнему ресурсу: \\Tower-2008\textlok\Адвокат\Укр_аспект_праці_2013_8\4.pdf
Знайти схожі

7.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання : 65.011.3(4УКР)в6
Автор(и) : Чорнодід І.С. (кандидат економічних наук; доцент; докторант; НДЕІ Міністерства економічного розвитку та торгівлі України; м.Київ; Україна)
Назва : Особливості забезпечення соціальної конкурентоспроможності у процесі становлення ринкової економіки в Україні
Місце публікування : Формування ринкових відносин в Україні: зб. наук. пр./ Науково-дослідний економіч. ін.-т Мін.-ва економіки та з питань європ. інтеграції Укр. - Київ, 2014. - № 5. - С. 200-205: табл.
Примітки : Бібліогр. в кінці ст. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
ББК : 65.011.3(4УКР)в6
Предметні рубрики: Экономика
Економіка
Основы теории рыночного хозяйства, 1996-2012 гг.
Основи теорії ринкового господарства, 1996-2012 рр.
Географіч. рубрики: Украина
Україна
Анотація: Розкрито сутність соціальної конкурентоспроможності та основні підходи щодо її визначення. Охарактеризовано основні показники бідності в Україні та окремі складові якості трудового життя. Автор запропонував особливості забезпечення та основні результати соціальної конкурентоспроможності України згідно з рейтингом конкурентоспроможності країн світу, за методикою SEDA та за індексом людського розвитку.
Перейти к внешнему ресурсу: \\tower-2008\textlok\Адвокат\Форм_ринк_відносин_в_Укр_2014_5\47.pdf
Знайти схожі

8.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Лебедєв І. (кандидат історичних наук)
Назва : Корпоративна соціальна відповідальність: концепція і модель для України
Місце публікування : Україна: аспекти праці: науково-економічний та суспільно-політичний журнал/ Засновники-НДІ праці і зайнятості населення Мінпраці та НАН України . - К, 2014. - № 5. - С. 13-19: рис.
Примітки : Библиогр.: в сносках . - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметні рубрики: Экономика
Экономика труда
Економіка
Економіка праці
Географіч. рубрики: Україна
Украина
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): корпоративна соціальна відповідальність--корпоративная социальная ответственность--солідарна соціальна відповідальність--солидарная социальная ответственность--корпоративна соціальна політика--корпоративная социальная политика--корпоративне громадянство--корпоративное гражданство--соціальне партнерство--социальное партнерство--якість трудового життя--качество трудовой жизни--гідна праця--достойный труд--моделі корпоративної соціальної відповідальності--модели корпоративной социальной ответственности--неоліберальна економічна модель--неолиберальная экономическая модель--економічні теорії--экономические теории--рівні прояву соціальної відповідальності--уровни проявления социальной ответственности--соціальна відповідальність--социальная ответственность--механізм реалізації ксв--механизм реализации ксо
Анотація: Розглянуто теоретико-методологічні засади корпоративної соціальної відповідальності як соціального і економічного інституту, опрацьовані теоретична концепція і практична модель КСВ стосовно реалій України. Уточнено й доповнено сукупність цілей, принципів, форм прояву і основних напрямів реалізації КСВ. Обгрунтовано положення про провідну роль КСВ у формуванні системи солідарної соціальної відповідальності головних суб'єктів соціуму.
Знайти схожі

9.

Форма документа : Стаття із журналу
Шифр видання :
Автор(и) : Вітвицький, Володимир Валентинович (доктор економічних наук; професор; заслужений діяч науки і техніки України; головний науковий співробітник; Національний науковий центр "Інститут аграної економіки"), Вакуліна, Юлія Василівна
Назва : Продуктивність у системі результативності господарювання
Місце публікування : Економіка АПК: міжнародний науково-виробничий журнал / Засновник: Міністерство сільського господарства і продовольства України : К., 2015. - № 12. - С. 19-28: табл.; рис.
Примітки : Библиогр. в конце ст. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК : 338.43
ББК : 65.32
Предметні рубрики: Економіка
Экономика
Економіка сільського господарства
Экономика сельского хозяйства
Географіч. рубрики: Україна
Украина
Черкаська область
Черкасская область
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): управління підприємствами--управление предприятиями--сільськогосподарські підприємства--сельскохозяйственные предприятия--управління результативністю--управление результативностью--рівень продуктивності--уровень продуктивности--прибутковість підприємств--прибыльность предприятий --підсистеми результативності--подсистемы результативности--дієвість--действенность--економічність--экономичность--трудові відносини--трудовые отношения--якість трудового життя--качество трудовой жизни
Анотація: Досліджено роль системи результативності в діяльності підприємств. Проаналізовано підсистеми результативності, що включають дієвість, економічність, якість, прибутковість, ефективність, продуктивність та якість трудового життя. Оскільки в основі економічних явищ є людина, важливим є створення комфортних умов її діяльності на робочому місці. Саме тому детально охарактеризовано складові якості трудового життя сільськогосподарського працівника. На прикладі сільськогосподарських підприємств Черкаської області проаналізовано рівень продуктивності живої та уречевленої праці, а також основних факторів, що сприяють підвищенню продуктивності. Також визначено основні проблеми у трактуванні терміна "продуктивність" та методах її визначення залежно від суб'єктів аналізу.
Знайти схожі

 
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)