Наукова бібліотека Українського державного університету науки і технологій

Головна

Бази даних

Статті, доповіді, тези- результати пошуку

Вид пошуку

Каталог книг

Каталог книг НМетАУ (до 2022 року)

Періодичні видання (друковані)

Статті, доповіді, тези

Рідкісні та цінні видання

Охоронні документи

Мережеві ресурси

Зона пошуку

Формат представлення знайдених документів:
повний	інформаційний	короткий

Відсортувати знайдені документи за:
автором	назвою	роком видання	типом документа

Пошуковий запит: <.>K=региональные рынки труда<.>

Загальна кількість знайдених документів : 10
Показані документи с 1 за 10

Чикуркова, А. Д. (кандидат економічних наук; доцент; Подільський державний аграрно-технічний університет).
Напрями державного регулювання регіональних ринків праці / А.Д. Чикуркова // Економіка АПК : Міжнародний науково-виробничий журнал. - 2009. - № 4(174). - С. 138-142. - В ОБЛ. БИБЛИОТЕКЕ

ДРНТІ

06.77.61

ББК 65.32-64
Рубрики: Економіка АПК
   Ринок праці
   Экономика АПК
   Рынок труда
Кл.слова (ненормовані):
зайнятість населення -- державна служба зайнятості -- ринок праці -- занятость населения -- государственная служба занятости -- рынок труда -- региональные рынки труда -- регіональні ринки праці
Анотація: Мета державної політики зайнятості полягає в тому, щоб шляхом правових, економічних і адміністративно-організаційних методів державного регулювання створити умови для максимально можливої зайнятості населення, підвищення добробуту й стабільності у суспільстві, а також необхідний захист безробітних та членів їхніх сімей.

Утримувачі документа:
Державний вищий навчальний заклад "Херсонський державний аграрний університет"

Є примірники у відділах:
ЧЗНЛ (29.07.2009р. Прим. 1 - ) (вільний)

Знайти схожі

Дробиш, Л. (кандидат економічних наук; доцент).
Проблеми професійної адаптації молодих фахівців на ринку праці регіону / Л. Дробиш // Маркетинг в Україні. - 2011. - № 2. - С. 41-45 : ил. - Библиогр. в конце ст. - В ОБЛ. БИБЛИОТЕКЕ . - ISSN 1606-3732

УДК

378

ББК 74.58
Рубрики: Освіта. Педагогіка
   Вища професійна освіта
   Образование. Педагогика
   Высшее профессиональное образование
   Україна
    Украина
    Полтавська область
    Полтавская область
Кл.слова (ненормовані):
професійна адаптація -- ринки праці -- профорієнтація -- трудова діяльність -- економічна освіта -- професійна адаптація молоді -- профессиональная адаптация -- рынки труда -- профориентация -- трудовая деятельность -- экономическое образование -- профессиональная адаптация молодежи -- фахівці економічного профілю -- специалисты экономического профиля -- зайнятість молоді -- занятость молодежи -- региональные рынки труда -- регіональні ринки праці
Анотація: Про проблеми професійної адаптації молодих фахівців економічного спрямування до трудової діяльності для підвищення рівня їхньої зайнятості.

Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

Жерибор, Л.
Ринок праці сільських територій : регіональний аспект / Л. Жерибор // Україна: аспекти праці : науково-економічний та суспільно-політичний журнал. - 2013. - № 5. - С. 17-20 : табл. - Бібліогр.: у виносках. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Економіка
   Економіка праці
   Экономика
   Экономика труда
   Україна
    Украина
    Житомирська область
    Житомирская область
Кл.слова (ненормовані):
регіони України -- регионы Украины -- ринки праці -- рынки труда -- регіональні ринки праці -- региональные рынки труда -- ринок праці сільських територій -- рынок труда сельских территорий -- сільські території -- сельские территории -- зайнятість сільського населення -- занятость сельского населения -- безробіття сільського населення -- безработица сельского населения -- фактори зайнятості -- факторы занятости -- соціологічні опитування -- социологические опросы -- результати опитувань -- результаты опросов -- економічна активність сільського населення -- экономическая активность сельского населения
Анотація: Всебічно висвітлено основні тенденції розвитку ринку праці сільських населених пунктів на прикладі Житомирської області, обгрунтовано пропозиції щодо напрямів розвитку регіонального ринку праці.

Утримувачі документа:
Бібліотека ДРІДУ НАДУ

Знайти схожі

Бутко, М. П. (доктор економічних наук; професор; завідувач кафедри менеджменту та державного управління).
Методичні підходи до дослідження функціонування регіональних ринків праці / М. П. Бутко, Б. М. Ворвинець // Регіональна економіка : Науково-практичний журнал. - 2014. - № 4. - С. 95-106. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ . - ISSN 1562-0905

ББК 65.272
Рубрики: Економіка
   Соціальне страхування. Соціальне забезпечення
   Экономика
   Социальное страхование. Социальное обеспечение
Кл.слова (ненормовані):
ринки праці -- рынки труда -- регіональні ринки праці -- региональные рынки труда -- інтегральний індекс -- интегральный индекс -- методики оцінки РРП -- методики оценки РРТ -- економіко-математичні моделі -- экономико-математические модели -- схема побудови інтегрального індексу функціонування РРП -- схема построения интегрального индекса функционирования РРТ -- групування РРП -- группирование РРТ -- позиціонування РРП -- позиционирование РРТ -- оцінка рівня функціонування РРП -- оценка уровня функционирования РРТ
Анотація: Досліджено основні методичні підходи до кількісної оцінки ринку праці: оцінка стану ринку праці на основі показників, що відображають найбільш істотні форми його функціонування; використання наборів різноаспектних кількісних і якісних показників. Проведено комплексне дослідження з використанням узагальнюючого інтегрального показника, що синтезує всі сторони досліджуваного об'єкта.

Дод.точки доступу:
Ворвинець, Б. М.

Знайти схожі

Риндзак, Ольга Тадеївна (кандидат економічних наук; докторант; старший науковий співробітник відділу соціально-гуманітарного розвитку регіону ).
Міграційний потенціал незайнятого населення в системі євроінтеграційних перетворень регіональних ринків праці України (на прикладі м. Львова) [Текст] / О. Т. Риндзак // Регіональна економіка : Науково-практичний журнал. - 2015. - № 2. - С. 83-89 : табл., рис. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ . - ISSN 1562-0905

УДК

331.55:332.1

Рубрики: Міграційна політика
   Миграционная политика
   Україна
    Львів
    Украина
    Львов
Кл.слова (ненормовані):
міграція -- міграційний потенціал -- міграційні установки -- безробітні -- працевлаштування -- миграция -- миграционный потенциал -- миграционные установки -- безработные -- трудоустройство -- евроінтеграційні перетворення -- евроинтеграционніе преобразования -- регіональні ринки праці -- региональные рынки труда -- людський потенціал -- человеческий потенциал -- ризики втрат людського потенціалу -- риски утрат человеческого потенциала -- міграційний досвід -- миграционный опыт
Анотація: Удосконалено окремі теоретичні аспекти дослідження міграційних процесів. Зокрема, запропоновано авторське визначення поняття міграційного потенціалу та виокремлено його основні складові; уточнено поняття міграційної установки і міграційної готовності. На цій основі розроблено схему аналізу міграційного потенціаіу населення, яка може застосовуватись як на рівні підприємства, установи, так і на регіональному та національному рівнях. За даними соціологічного опитування незайнятого населення міста Львова вивчено міграційний досвід респондентів і з ’ясовано основні причини міграції (низький рівень оплати праці, відсутність роботи та бажання забезпечити гідний рівень життя своїм дітям). Результати дослідження засвідчили високий міграційний потенціал незайнятого населення міста Львова. Зокрема, майже половина безробітних осіб, котрі звертаються за допомогою до центру зайнятості, схильні до міграції за кордон, а кожен десятий з них має чіткі плани щодо працевлаштування за кордоном у найближчому майбутньому. Для осіб, котрі хотіли б виїхати на тривалий термін чи постійне місце проживання за кордон, основними країнами «притягування» є: США, Канада, Німеччина, Країною тимчасових заробітків респонденти, як правило, обирали Польщу.

Знайти схожі

Вітряк, Т. (кандидат економічних наук).
Економіко-математичне обгрунтування багатофакторної моделі регіональних ринків праці України [Текст] / Т. Вітряк // Україна: аспекти праці : науково-економічний та суспільно-політичний журнал. - 2016. - № 5/6. - С. 38-43 : табл. - Бібліогр. в кінці ст. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ

ББК 65.24
Рубрики: Економіка
   Економіка праці, 2010-2014 рр.
   Экономика
   Экономика труда, 2010-2014 гг.
   Україна
    Украина
Кл.слова (ненормовані):
ринок праці -- регіональні ринки праці -- економічне моделювання -- зайнятість населення -- продуктивність праці -- регіони України -- економічно активне населення -- середньомісячна заробітна плата -- відтворення робочої сили -- рынок труда -- региональные рынки труда -- экономическое моделирование -- занятость населения -- продуктивность труда -- регионы Украины -- экономически активное население -- среднемесячная заработная плата -- воспроизводство рабочей силы
Анотація: Обгрунтовано економіко-математичну багатофакторну модель регіональних ринків праці України. Відібрано факторні показники, що об'єктивно відображають економічні процеси формування зайнятості населення. Здійснено оцінку адекватності запропонованої моделі та рекомендовано її для прогнозування тенденції розвитку ринку трудових ресурсів.

Утримувачі документа:
КЗК ДОУНБ

Знайти схожі

Грєнчікова, Адріана (PhD (економікс); Ing.; доцент факультету соціальних та економічних відносин Університету ім. О.Дубчека; м.Тренчин; Словаччина).
Сучасні тренди міжнародної міграції молоді зі Словаччини [Текст] / А. Грєнчікова, Я. Шпанкова // Актуальні проблеми економіки : Науковий економічний журнал. - 2016. - № 8. - С. 229-236 : граф. - Бібліогр. в кінці ст. - Стаття англійською мовою. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ

УДК

331.55:332.1

ББК 60.7(4СЛА)в6
Рубрики: Демография
   Демографія
   Миграции населения, 2004-2013 гг.
   Міграції населення, 2004-2013 рр.
   Словакия
    Словаччина
Кл.слова (ненормовані):
безработные -- безробітні -- иностранные языки -- іноземні мови -- международная молодежная миграция -- міжнародна молодіжна міграція -- миграционная привлекательность -- міграційна привабливість -- неблагоприятная демографическая ситуация -- несприятлива демографічна ситуація -- поколение Y -- покоління Y -- потенциальные потери -- потенційні втрати -- региональные рынки труда -- регіональні ринки праці -- трудоустройство -- працевлаштування -- человеческий потенциал -- людський потенціал -- эмиграция -- еміграія
Анотація: Описано тренди міграційної поведінки молоді в Республіці Словаччина та проаналізовано привабливість окремих країн у вигляді напрямку міграції. Несприятливий демографічний розвиток та значна міграція молодого покоління матимуть суттєвий вплив на якість трудового ресурсу країни та ринок праці вже в найближчому майбутньому.

Утримувачі документа:
Днепропетровская ЦГБ : г.Днепропетровск

Дод.точки доступу:
Шпанкова , Яна (PhD; доцент факультету соціальних та економічних відносин Університету ім. О.Дубчека; м.Тренчин; Словаччина)

Знайти схожі

Шпанкова , Яна (PhD; доцент факультету соціальних та економічних відносин Університету ім. О.Дубчека; м.Тренчин; Словаччина).
Трудова еміграція словаків [Текст] / Я. Шпанкова , А. Грєнчікова, М. Кордош // Актуальні проблеми економіки : Науковий економічний журнал. - 2016. - № 9. - С. 258-268 : табл. - Бібліогр. в кінці ст. - Стаття англійською мовою. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ

УДК

331.55:332.1

ББК 60.7(4СЛА)в6
Рубрики: Демография
   Демографія
   Миграции населения
   Міграції населення
   Словакия
    Словаччина
Кл.слова (ненормовані):
безработные -- безробітні -- международная молодежная миграция -- міжнародна молодіжна міграція -- миграционная привлекательность -- міграційна привабливість -- национальные экономики -- національні економіки -- неблагоприятная демографическая ситуация -- несприятлива демографічна ситуація -- отторгающие факторы -- відштовхуючі фактори -- потенциальные потери -- потенційні втрати -- притягивающие факторы -- притягуючі фактори -- причины миграции -- причини міграції -- региональные рынки труда -- регіональні ринки праці -- тренды -- тренди -- трудоустройство -- працевлаштування -- человеческий потенциал -- людський потенціал -- эмиграция -- еміграія
Анотація: Розглянуто проблему трудової міграції з країни, а також причини, через які люди емігрують з метою подальшого працевлаштування, та вплив цих процесів на ринок праці в Словаччині. Також зроблено спробу описати бар’єри в такій міграції та тривалість перебування в трудовій міграції. В авторському опитуванні взяло участь 408 респондентів.

Утримувачі документа:
Днепропетровская ЦГБ : г.Днепропетровск

Дод.точки доступу:
Грєнчікова, Адріана (PhD (економікс); Ing.; доцент факультету соціальних та економічних відносин Університету ім. О.Дубчека; м.Тренчин; Словаччина); Кордош, Марсель (PhD (міжнародні економічні дослідження); Ing.; доцент факультету соціальних та економічнх досліджень Унверситету Олександра Дубчека; м.Тренчін; Словаччина)

Знайти схожі

Андрусишин, Наталія Іванівна (кандидат економічних наук; старший науковий співробітник відділу соціально- гуманітарного розвитку регіону).
Трансформація ринку праці робітничих кадрів (за результатами моніторингу ринкоутворюючих підприємств Львівщини) / Н. І. Андрусишин // Регіональна економіка : Науково-практичний журнал. - 2015. - № 4. - С. 51-58 : рис., табл. - Библиогр. в конце ст. - В ОБЛ. БІБІЛОТЕКІ . - ISSN 1562-0905

УДК

331

Рубрики: Экономика
   Экономика труда
   Економіка
   Економіка праці
   Україна
    Львівська область
    Украина
    Львовская область
Кл.слова (ненормовані):
трансформація ринку праці -- робітничі кадри -- професійно-кваліфікаційна структура -- додаткова потреба в робітничих кадрах -- трансформация рынка труда -- рабочие кадры -- профессионально-квалификационная структура -- дополнительная потребность в рабочих кадрах -- регіональні ринки праці -- региональные рынки труда -- ринки праці -- рынки труда -- регіони України -- регионы Украины -- ринки праці робітничих кадрів -- рынки труда рабочих кадров
Анотація: Наведено результати анкетних обстежень риикоутворюючих підприємств Львівщини па предмет наявності та додаткової потреби робітничих кадрів. За період 2006-2015 рр. виявлено значні зміни у: структурі роботодавців, професійно-кваліфікаційній структурі зайнятих, рівні та структурі додаткової потреби робітників. З 'ясовано, що серед суб ’єктів, які задекларували потребу в робітничих кадрах, суттєво збільшилась частка підприємств приватної форми власності, які на сьогодні репрезентують 80% регіонального ринку праці. Акцептовано увагу на змінах у структурі фактично зайнятих і додаткової потреби у робітничих кадрах. Виявлено падіння оптимістичних очікувань роботодавців щодо: розвитку виробництва, зростання його обсягів, збільшення попиту на робітничі кадри. Вказано, що позитивні зміни очікуються за умови ефективної реалізації державної політики України у сфері свро інтеграції економіки

Знайти схожі

10.

Помінчук, Світлана Георгіївна (аспірант Інституту підготовки кадрів Державної служби зайнятості України).
Удосконалення напрямів профорієнтаційної роботи з молоддю в регіонах [Текст] / С. Г. Помінчук // Регіональна економіка : науково-практичний журнал. - 2017. - № 3. - С. 65-69. - Бібліогр.: с. 68-69 . - ISSN 1562-0905

УДК

331.522

Рубрики: Ринок праці
   Рынок труда
   Україна
    Украина
Кл.слова (ненормовані):
регіональні ринки праці -- професійна орієнтація -- учнівська молодь -- регіони України -- региональные рынки труда -- профессиональная ориентация -- учащаяся молодежь -- регионы Украины -- адміністративно-територіальна реформа -- административно-территориальная реформа -- кадровий потенціал регіонів -- кадровый потенциал регионов
Анотація: Розглянуто проблему асиметрії формування ринків праці регіонів. На основі досліджених матеріалів доведено, що проблеми міжрегіональних диспропорцій розвитку регіональних ринків праці України вимагають розробки новітніх механізмів сприяння формуванню перспективних кадрів, орієнтованих на локальний ринок. Одним з дієвих механізмів формування кадрового потенціалу регіону є професійна орієнтація, яка в умовах проведення освітньої та адміністративно-територіальної реформ потребує модернізації. Для вирівнювання регіональних диспропорцій ринку праці регіонів удосконалено інструментарій професійної орієнтації учнівської молоді в державній службі зайнятості, складовою якої є: інформація про стан і перспективи розвитку окремих регіонів, об’єднаних територіальних громад, інформація про капітальні інвестиції за видами економічної діяльності в регіонах, розвиток перспективних галузей. У статті запропоновано методологію ознайомлення учнів з професіями регіону за галузевими ознаками на основі чотирьохвимірної структури: «галузь —робітничі професії галузі - спеціальності галузі з неповною вищою освітою — спеціальності галузі з повною вищою освітою. Визначено алгоритм впровадження оновленої методології професійної орієнтації учнівської молоді в державній службі зайнятості.

Знайти схожі

© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)