Головна
Авторизація
Прізвище
№ читательского билета
 

Бази даних


Статті, доповіді, тези- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
Формат представлення знайдених документів:
повнийінформаційнийкороткий
Відсортувати знайдені документи за:
авторомназвоюроком виданнятипом документа
Пошуковий запит: <.>K=управління малими підприємствами<.>
Загальна кількість знайдених документів : 2
Показані документи с 1 за 2
1.


    Кошовий, Богдан (завідувач науково-дослідногот відділу Львівського університету бізнесу та права).
    Мотиваційні концепції потреб в управлінні демотивацією персоналу малих підприємств / Богдан Кошовий // Економіка. Фінанси. Право. - 2014. - № 1. - С. 29-32. - Бібліогр. в кінці ст.
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Економіка
   Управління персоналом

   Экономика

   Управление персоналом

   Україна
    Украина

Кл.слова (ненормовані):
економіка підприємств -- малий бізнес -- малі підприємства -- управління малими підприємствами -- демотивація персоналу -- мотивація персоналу -- мотивація праці -- демотивація праці -- мотиваційна теорія потреб -- людські ресурси -- управління людськими ресурсами -- занятість населення -- экономика предприятий -- малый бизнес -- малые предприятия -- управление малыми предприятиями -- демотивация персонала -- мотивация персонала -- мотивация труда -- демотивация труда -- мотивационная теория потребностей -- человеческие ресурсы -- управление человеческими ресурсами -- занятость населения
Анотація: Присвячено проблематиці управління демотивацією персоналу підприємств. Автор досліджує особливості управління малими підприємствами в сучасних економічних умовах; обгрунтовує можливість застосування мотиваційних теорій потреб в управлінні мотивацією та демотивацією персоналу малих підприємств; розробляє практичні рекомендації щодо застосування мотиваційних теорій потреб як інструменту управління демотивацією персоналу.

Перейти к внешнему ресурсу: \\tower-2008\textlok\Адвокат\Економ_фін_пр_2014_1\ст.6.pdf
Утримувачі документа:
КЗК ДОУНБ
Є примірники у відділах:
(02.04.2014р. - Б.ц.) (вільний)

Знайти схожі

2.


    Людвік, Ладіслав (професор кафедри бізнес-адміністрування Технічного університету м.Острава; Чехія; Doc., Ing.).
    Управлінські підходи на великих та малих підприємствах Чеської Республіки / Л. Людвік, І. Пєтєркова // Актуальні проблеми економіки : Науковий економічний журнал. - 2014. - № 5. - С. 36-45 : табл., граф. - Бібліогр. в кінці ст. - Стаття англшійською мовою. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
ББК 65.292(4ЧЕШ)в-2
Рубрики: Экономика
   Економіка

   Организационные формы предприятий

   Організаційні форми підприємств

   Чехия
    Чехія

Кл.слова (ненормовані):
размер предприятия -- розмір підприємства -- методология управления предприятиями -- методологія управління підприємствами -- управление большими предприятиями -- управління великими підприємствами -- управление малыми предприятиями -- управління малими підприємствами -- экономическая мощность предприятий -- економічна потужність підприємств -- зарубіжний досвід -- зарубежный опыт
Анотація: Показано, як сучасні проблеми, нестандартні ситуації та виклики впливають на менеджмент. Фірми підходять до вирішення проблем досить різними шляхами. Деякі з них роблять ставку на розмір підприємства, інші – на його інноваційний потенціал. У даний час триває перегляд таких управлінських категорій як розмір та економічна потужність підприємства, що впливають на процеси структурування. З одного боку, великі підприємства стають сильнішими та домінують на ринках. З іншого – малі фірми змушені грати за правилами, що їм нав'язають великі. Таким чином малі та мікрофірми втрачають конкурентні позиції. Лише невелика їх кількість вижитиме в таких умовах. У статті зосереджено увагу на проблемах великих та малих підприємств та деяких управлінських підходах на прикладі досвіду Чехії.

Утримувачі документа:
Днепропетровская ЦГБ : г.Днепропетровск, ул. Ленина, 23

Дод.точки доступу:
Пєтєркова, Індра (науковий співробітник кафедри бізнес-адміністрування Технічного університету м.Острава; Чехія; Ing., PhD)

Знайти схожі

 
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)