Наукова бібліотека Українського державного університету науки і технологій

Головна

Бази даних

Статті, доповіді, тези- результати пошуку

Вид пошуку

Каталог книг

Каталог книг НМетАУ (до 2022 року)

Періодичні видання (друковані)

Статті, доповіді, тези

Рідкісні та цінні видання

Охоронні документи

Мережеві ресурси

Зона пошуку

у знайденому

Знайдено у інших БД:

Каталог книг (3)

Формат представлення знайдених документів:
повний	інформаційний	короткий

Відсортувати знайдені документи за:
автором	назвою	роком видання	типом документа

Пошуковий запит: <.>K=організаційна культура<.>

Загальна кількість знайдених документів : 47
Показані документи с 1 за 10

1-10 11-20 21-30 31-40 41-47

Компанієць, В. В. (кандидат економічних наук; доцент; УкрДАЗТ).
Якість трудового життя управлінців залізничного транспорту / В. В. Компанієць // Залізничний транспорт України : науково-практичний журнал. - 2009. - № 5. - С. 37-42 : табл., схем. - Бібліогр. в кінці ст.

УДК

656.2:658.3.1

656.2.071.1:65.012.3

Рубрики: Железнодорожный транспорт
   Кадры на железнодорожном транспорте
   Залізничний транспорт
   Кадри на залізничному транспорті
   Украина
    Україна
Кл.слова (ненормовані):
железнодорожный транспорт -- кадры на железнодорожном транспорте -- управление -- менеджмент -- управленческий персонал -- руководители -- менеджеры -- трудовая деятельность -- качество трудовой жизни -- система управления -- организационная культура -- потребности -- удовлетворение трудом -- стили управления -- морально-психологический климат -- конфликтность -- духовно-моральное развитие -- социально-психологическая составляющая -- факторы влияния -- личностные характеристики -- престижность труда -- мотивация труда -- подготовка кадров -- переподготовка кадров -- ВУЗ -- высшие учебные заведения -- залізничний транспорт -- кадри на залізничному транспорті -- управління -- управлінський персонал -- керівники -- менеджери -- трудова діяльність -- система управління -- організаційна культура -- потреби -- задоволенність працею -- стилі управління -- морально-психологічний клімат -- конфліктність -- духовно-моральний розвиток -- соціально-психологічна складова -- фактори впливу -- особисті характеристики -- престижність праці -- мотивація праці -- підготовка фахівців -- перепідготовка фахівців -- ВНЗ -- вищі навчальні заклади
Анотація: У публікації доповнено методику оцінки якості трудового життя, розроблену автором, відносно оцінки задоволеності працівників різними сторонами праці, рівнем управління та організаційної культури. Також наведені результати оцінки якості трудового життя управлінців, у тому числі рівня організаційної культури та управління, визначені недоліки та запропонована концепція критичного управлінського потенціалу як шлях до зміни якості трудового життя та якості управління на залізничному транспорті.

Утримувачі документа:
ДНУЗТ

Дод.точки доступу:
Укрзалізниця \про неї\; Українська державна академія залізничного транспорту (УкрДАЗТ) \про неї\
Є примірники у відділах:
ЧЗНЛ (02.02.2010р. Інв.3099ж - Б.ц.) (вільний)

Знайти схожі

Слабко, Я. Я. (аспірантка кафедри соціології та соціальної роботи Класичного приватного університету).
Процес формування та розвитку організаційної культури промислового підприємства: соціологічний аспект / Я. Я. Слабко // Грані : Науково-теоретичний і громадсько-політичний альманах. - 2009. - № 6. - С. 127-131. - Бібліографія : С.131 : 6 назв

УДК

316.354

Рубрики: Соціологія
Социология
Кл.слова (ненормовані):
мотивация персонала -- мотивація персоналу -- организационная культура -- организационные ценности -- організаційна культура -- організаційні цінності -- промислове підприємство -- промышленное предприятие -- социология организаций -- социология управления -- соціологія організацій -- соціологія управління
Анотація: Розглядається проблема формування та розвитку організаційної культури сучасного промислового підприємства. Пропонується методологічний підхід до процесу формування організаційної культури підприємства.

Знайти схожі

Гордеева, И. А.
Формирование организационной культуры комплементарной команды проекта с учетом его инновационности/ / И. А. Гордеева, Г. К. Демин // Вісник Придніпровської державної академії будівництва та архітектури : зб. наук. праць. - 2009. - № 3. - С. 42-52. - Библиогр. в конце ст. : 14 назв.

УДК

005.8

Рубрики: Инновационные проекты--Управление--Риски
Інноваційні проекти--Управління--Ризики
Кл.слова (ненормовані):
Комплементарные команды -- Комплементарні команди -- Организационная культура -- Організаційна культура

Утримувачі документа:
Державний вищий навчальний заклад "Придніпровська державна академія будівництва та архітектури"

Дод.точки доступу:
Демин, Г. К.
Є примірники у відділах:
(12.04.2010р. - Б.ц.) (вільний)

Знайти схожі

Літовченко, Б. В. (кандидат економічних наук; доцент; заступник завідувача кафедри менеджменту ЗЕД Академії митної служби України).
Середовище менеджменту: еволюція культурних цінностей у контексті інтернаціоналізації / Б. В. Літовченко, В. Ю. Петруня // Вісник Академії митної служби України. Серія: "Економіка" : науковий журнал. - 2010. - N 1. - С. 65-72 : граф. - Бібліогр. в кінці ст. - В ОБЛ. БИБЛИОТЕКЕ

ДРНТІ	06.39.41
УДК	65.012.32

ББК 65.290-2
Рубрики: Економіка
   Менеджмент
   Экономика
   Менеджмент
Кл.слова (ненормовані):
людські ресурси -- організаційна культура -- культурні цінності -- управлінські процеси -- культурне середовище організацій -- корпоративна культура -- організаційні знання -- управління людськими ресурсами -- операційний менеджмент -- менеджмент персоналу -- дистанція влади -- уникнення невизначеності -- індивідуалізм -- людяність -- якість життя -- матеріальний добробут -- професійне зростання -- показне споживання -- світоглядні цінності -- человеческие ресурсы -- организационная культура -- культурные ценности -- управленческие процессы -- культурная среда организаций -- корпоративная культура -- организационные знания -- управление человеческими ресурсами -- операционный менеджмент -- менеджмент персонала -- дистанция власти -- избежание неопределенности -- индивидуализм -- человечность -- качество жизни -- материальное благосостояние -- профессиональный рост -- показное потребление -- мировоззренческие ценности
Анотація: У статті розглянуто важливі компоненти культурних цінностей людей як одного з факторів середовища менеджменту. Зроблено оцінки щодо тенденцій їх змін в Україні, порівняння х відповідними показниками провідних країн світу.

Утримувачі документа:
АМСУ

Дод.точки доступу:
Петруня, В.Ю. (кандидат економічних наук; доцент кафедри менеджменту ЗЕД Академії митної служби України)
Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

Смолінська, О. (доцент кафедри української та іноземних мов Львівського національного університету ветеринарної медицини та біотехнологій імені С. З. Гжицького; кандидат педагогічних наук).
Організаційна культура вишу і знання як результат його діяльності та вияв цілісності / О. Смолінська // Вища школа : науково-практичне видання. - 2010. - № 3/4. - С. 51-58 : рис. - Библиогр. в конце ст.

УДК

378

ББК 74.58
Рубрики: Освіта. Педагогіка
   Вища професійна освіта
   Образование. Педагогика
   Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормовані):
ВНЗ -- вищі навчальні заклади -- вища освіта -- організаційна культура -- знання -- функціональність знань -- ВУЗы -- высшие учебные заведения -- высшее образование -- организационная культура -- знания -- функциональность знаний
Анотація: Досліджується результативність діяльності вишу як освітньої організації, у якій знання не лише передаються за допомогою певного набору символів, а й генеруються через трансформування систем індивідуальних та групових значень, якими володіють члени цієї організації та які підтримуються організаційною культурою. Педагогічна ефективність діяльності освітніх установ розглядається як взаємодія знань.

Є примірники у відділах: всього 1 : ЧЗНЛ (1)
Вільні: ЧЗНЛ (1)

Знайти схожі

Слабко, Я. Я. (кандидат соціологічних наук; старший викладач ОКВНЗ ІП "Стратегія").
Соціологічні аспекти моделювання організаційної культури персоналу сучасного промислового підприємства / Я. Я. Слабко // Грані : Науково-теоретичний і громадсько-політичний альманах. - 2011. - № 1. - С. 122-126. - Бібліографія: С. 126 : 9 назв. - В ОБЛ. БИБЛИОТЕКЕ

УДК

^A316.334.2

Компанієць, Л. Г. (здобувач кафедри філософії Запорізького національного університету; викладач).
Соціокультурні чинники ефективності менеджерських рішень / Л. Г. Компанієць // Грані : Науково-теоретичний і громадсько-політичний альманах. - 2011. - № 2. - С. 104-109. - Бібліографія : С.108-109 : 15 назв. - В ОБЛ. БИБЛИОТЕКЕ

УДК

316.354

ББК 60.561.1
Рубрики: Соціологія
Социология
Кл.слова (ненормовані):
ефективність діяльності -- национальная культура -- національна культура -- организационная культура -- організаційна культура -- понятие "культура" -- поняття "культура" -- прийняття рішень -- принятие решений -- социокультурная среда -- социокультурные процессы -- социология управления -- соціокультурне середовище -- соціокультурні процеси -- соціологія управління -- управленческая культура -- управленческие решения -- управлінська культура -- управлінські рішення -- эффективность управления
Анотація: Розглядаються питання визначення соціокультурних чинників, що впливають на ефективність ухвалення менеджерських рішень. Аналізується необхідність розуміння впливу національної культури на процес управління, зокрема на ухвалення управлінських рішень у суспільстві, побудованому на знаннях.

Знайти схожі

   06
   Д 36

    Бойко, О.
    Організаційна культура в конкурентоспроможності підриємств на ринку транспортних послуг / О. Бойко, І. Дідовець // Збірник наукових праць Державного економіко-технологічного університету транспорту. Серія "Економіка і управління". - Київ, 2011. - Вип. 17. - С. 53-64

УДК

339.137

656

Рубрики: Транспорт
Конкуренция
Конкуренція
Кл.слова (ненормовані):
транспортные педприятия -- конкурентоспособность -- корпоративная культура -- транспортные услуги -- рынок транспортных услуг -- организационная культура -- корпоративна культура -- організаційна культура -- транспортні послуги -- ринок транспортних послуг

Дод.точки доступу:
Дідовець, І.
Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

Пашко, Людмила (доктор наук з державного управління; доцент; професор кафедри парламентаризму та політичного менеджменту Національної академії державного управління при Президентові України).
Виклики сьогодення та управлінське лідерство на державній службі: сутність, роль, значення / Л. Пашко // Вісник державної служби України : інформаційно-аналітичний журнал. - 2012. - № 1. - С. 31-35. - Библиогр. в конце ст. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ

УДК

^a342:35

ББК 67.401.02
Рубрики: Право
Державна і муніціпальна служба
Государственная и муниципальная служба
Кл.слова (ненормовані):
державна служба -- государственная служба -- государственные служащие -- державні службовці -- управлінське лідерство -- управленческое лидерство -- управління людськими ресурсами -- управление человеческими ресурсами -- державне управління -- государственное управление -- система управління -- система управления -- людиноцентричний підхід -- человекоцентрический подход -- управлінська майстерність -- управленческое мастерство -- види управлінської майстерності -- виды управленческого мастерства -- моделі управлінського лідерства -- модели управленческого лидерства -- організаційна культура -- организационная культура -- управлінська культура -- управленческая культура
Анотація: Присвячено осмисленню сутності сучасного управлінського лідерства. Автор акцентує увагу на необхідності ототожності понять керівництва та лідерства і пропонує власне бачення цього складного соціального феномена управлінського лідерства.

Знайти схожі

10.

60.55
Н 34

Научитель, О. Д.
Особливості прояву організаційної культури держслужбовців відповідно до провідного типу їхньої особистості / О. Д. Научитель, Ю. І. Гулий, І. Г. Васильєва // Теорія і практика управління соціальними системами: філософія, психологія, педагогіка, соціологія : щоквартальний науково-практичний журнал. - 2012. - № 3. - С. 93-99. - Бібліогр. в кінці ст. 5 назв. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ

ББК 60.55
Рубрики: Организационная культура
Організаційна культура
Кл.слова (ненормовані):
организационная культура -- організаційна культура -- держслужбовці -- державні сліжбовці -- госслужащие -- государственные служащие -- типы личности -- типи особистості -- культура особистості -- культура личности
Анотація: Розглянуто питання: Як тип особистості держслужбовця проявляється при виборі ним певного типу організаційної культури? Які структурні елементи організаційної культури є для держслужбовця найбільш привабливими? Розкрито характер взаємозв'язку між різними типами організаційної культури.

Дод.точки доступу:
Гулий, Ю. І.; Васильєва, І. Г.

Знайти схожі

1-10 11-20 21-30 31-40 41-47

© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)